J9九游会·(中国)官方网站

　　为充实工作力量ღ✿✿、优化人才队伍ღ✿✿，根据《黑龙江省事业单位公开招聘工作人员实施细则》《关于进一步做好全省事业单位公开招聘工作的通知》等规定樱庭凉子ღ✿✿，经研究决定ღ✿✿，现面向社会公开招聘辅导员和心理健康教育教师ღ✿✿。有关事宜如下ღ✿✿：

　　本次计划公开招聘辅导员和心理健康教育教师共计17名ღ✿✿，具体详见《齐齐哈尔大学2025年上半年公开招聘辅导员和心理健康教育教师计划》（附件1）ღ✿✿。

　　（六）应聘人员须为2025年毕业生ღ✿✿，并在2025年7月31日前取得报名岗位要求的学位证ღ✿✿、毕业证及相关证件ღ✿✿；港澳地区ღ✿✿、国外院校毕业的人员须有教育部留学服务中心出具的国（境）外学历学位认证书ღ✿✿。

　　（五）以往在公务员考录ღ✿✿、事业单位公开招聘中被认定有严重舞弊行为被记入诚信档案且在记录期的人员ღ✿✿；

　　（六）报考岗位聘用后构成《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）第六条所列情形的人员ღ✿✿。

　　招聘公告在黑龙江省事业单位公开招聘服务平台（网址ღ✿✿：）ღ✿✿、齐齐哈尔大学网站（网址ღ✿✿：）“人才招聘”栏发布ღ✿✿。

　　2.报名方式ღ✿✿：应聘人员下载并填写《齐齐哈尔大学2025年上半年公开招聘工作人员报名表》（附件2）ღ✿✿、《齐齐哈尔大学2025年上半年公开招聘工作人员政审表》（附件3）ღ✿✿、《齐齐哈尔大学2025年上半年公开招聘工作人员报名信息汇总表》（附件4）ღ✿✿，将上述报名表ღ✿✿、政审表（需盖章签字）ღ✿✿、汇总表及现场资格确认需提交的材料（扫描电子版）一并以邮件“招聘岗位名称+姓名”命名方式ღ✿✿，发送至招聘电子邮箱抄送至ღ✿✿。

　　3.符合条件的“三支一扶”“西部计划”“特岗教师”等服务基层项目高校毕业生ღ✿✿、城乡基层公益性岗位高校毕业生ღ✿✿、普通高等学校毕业入伍退役大学生士兵（含毕业当年上半年入伍且符合毕业条件人员）ღ✿✿、优秀村（社区）党组织书记ღ✿✿、疫情防控一线编外医务人员等享受笔试政策性加分人员应在报名填报信息时如实填写加分项樱庭凉子ღ✿✿，否则视为自动放弃ღ✿✿，同时符合多项加分条件的ღ✿✿，只取其中一个最高加分项ღ✿✿，不累计加分ღ✿✿。政策性加分计算时限截至2025年5月8日（含）ღ✿✿。

　　4.资格审查ღ✿✿。报名结束后ღ✿✿，学校相关职能部门对报名应聘人员进行资格初审樱庭凉子ღ✿✿。通过电子邮件或电话向应聘人员反馈初审结果正规AG棋牌平台下载ღ✿✿，报考人员应及时查看资格审查结果ღ✿✿，已经通过资格审查的ღ✿✿，不能改报其他岗位ღ✿✿；报名申请未审查或者未通过资格审查的ღ✿✿，报名截止时间前可以改报其他岗位ღ✿✿。同一岗位通过资格审查人数与招聘人数之比低于3:1的ღ✿✿，则缩减或取消该招聘岗位ღ✿✿。对于急需ღ✿✿、短缺的岗位（详见招聘计划表）ღ✿✿，经学校研究通过后ღ✿✿，可适当降低比例ღ✿✿。岗位计划调整在齐齐哈尔大学网站“人才招聘”栏进行公示ღ✿✿。

　　1.现场资格确认时间及地点将根据招聘工作安排ღ✿✿，在齐齐哈尔大学网站（）“人才招聘”栏发布ღ✿✿，请适时关注ღ✿✿。

　　3.对于不能按时提供确认要求材料ღ✿✿、不符合应聘条件ღ✿✿、虚报瞒报应聘材料或不能按时进行现场确认的应聘者ღ✿✿，将被取消应聘资格正规AG棋牌平台下载ღ✿✿。

　　4.同一岗位通过现场确认人数与招聘人数之比低于3:1的ღ✿✿，则缩减或取消该招聘岗位ღ✿✿。对于急需ღ✿✿、短缺的岗位（详见招聘计划表）ღ✿✿，经学校研究通过后ღ✿✿，可适当降低比例ღ✿✿。岗位计划调整在齐齐哈尔大学网站“人才招聘”栏进行公示ღ✿✿。

　　考试采取笔试与面试相结合的方式ღ✿✿。考试总成绩=（笔试成绩+政策性加分）×50%+面试成绩×50%ღ✿✿。

　　1.笔试ღ✿✿。笔试为闭卷ღ✿✿，考试内容为政治理论（时事政治ღ✿✿、职业道德）ღ✿✿、教师基本素质（教育教学能力ღ✿✿、教育学正规AG棋牌平台下载ღ✿✿、心理学）ღ✿✿、综合素质能力（文字能力ღ✿✿、分析解决问题能力）等ღ✿✿。

　　笔试采取100分制计分方式ღ✿✿，笔试成绩保留小数点后两位（四舍五入）ღ✿✿。按笔试成绩由高分到低分按1:3确定进入面试人选ღ✿✿，若出现并列ღ✿✿，则相应扩大面试人选ღ✿✿。拟进入面试人员名单在齐齐哈尔大学网站公示3个工作日ღ✿✿。同一岗位进入面试人数与招聘人数之比低于3:1的ღ✿✿，不缩减或取消该招聘岗位计划ღ✿✿。

　　2.面试ღ✿✿。面试采取结构化面试的考核方式ღ✿✿。面试满分为100分ღ✿✿。面试成绩保留小数点后两位（四舍五入）ღ✿✿。面试成绩低于70分者为不合格ღ✿✿，不予录用ღ✿✿。面试当日出现缺考ღ✿✿，不影响该岗位招聘计划ღ✿✿。

　　3.面试后,按照各岗位考试总成绩从高分到低分的顺序和计划招聘人数1:1的比例确定体检ღ✿✿、考察对象ღ✿✿。考生总成绩取小数点后2位（四舍五入）ღ✿✿，当考试总成绩出现并列时ღ✿✿，以面试成绩高者优先ღ✿✿；若仍然并列ღ✿✿，则进行加试ღ✿✿，加试方案另行公布ღ✿✿。

　　1.体检ღ✿✿。体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行ღ✿✿。体检由学校统一组织ღ✿✿，体检在三级甲等综合性医院进行ღ✿✿，体检费用由考生自行承担ღ✿✿。体检不合格者ღ✿✿，不予聘用ღ✿✿。

　　2.考察ღ✿✿。体检合格者方可参加考察ღ✿✿。考察工作采取实地走访樱庭凉子ღ✿✿、个别谈话ღ✿✿、审核人事档案（学籍档案）ღ✿✿、查询社会信用记录ღ✿✿、同本人面谈等方法ღ✿✿，了解考察人选政治素质ღ✿✿、道德品质ღ✿✿、能力素质ღ✿✿、心理素质ღ✿✿、学习和工作表现ღ✿✿、遵纪守法ღ✿✿、廉洁自律情况ღ✿✿，以及是否具有应当回避的情形ღ✿✿，身心健康状况ღ✿✿，与招聘岗位的匹配度等情况ღ✿✿。对考察不合格人员正规AG棋牌平台下载ღ✿✿，不作为拟聘用人选ღ✿✿，并书面通知本人ღ✿✿。

　　根据体检和考察结果ღ✿✿，经研究确定拟聘人员后ღ✿✿，在齐齐哈尔大学网站公示7个工作日ღ✿✿。公示结果不影响聘用的ღ✿✿，签订事业单位聘用合同ღ✿✿，办理相关聘用ღ✿✿、落编手续ღ✿✿，按规定享受事业单位工作人员相应待遇ღ✿✿。新聘用人员实行试用期制度ღ✿✿，试用期6个月（应届毕业生12个月）ღ✿✿。试用期满考核合格的ღ✿✿，予以正式聘用ღ✿✿；不合格的ღ✿✿，解除聘用合同ღ✿✿。

　　（一）本次招聘过程信息通过齐齐哈尔大学网站发布ღ✿✿。报考人员应及时关注网站发布的公告和有关信息ღ✿✿，了解招聘进程ღ✿✿，保持电话畅通ღ✿✿。因个人未及时查看等原因造成错过考试任何环节ღ✿✿，考生自行承担相应后果ღ✿✿。

　　（二）凡在规定时间内未按照有关通知要求参加报名ღ✿✿、现场资格确认ღ✿✿、笔试ღ✿✿、面试ღ✿✿、体检ღ✿✿、考察ღ✿✿、报到等ღ✿✿，均视为自动放弃报考或聘用资格ღ✿✿。

　　（三）资格审查贯穿公开招聘全过程ღ✿✿，任何环节发现报考人员不符合资格条件的ღ✿✿，均取消报考或聘用资格ღ✿✿。

　　（四）违纪违规行为按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人力资源和社会保障部令第35号）及有关规定处理樱庭凉子正规AG棋牌平台下载ღ✿✿。J9九游会官网ღ✿✿，物流业ღ✿✿！国际新闻ღ✿✿，J9九游会老哥俱乐部ღ✿✿。石化仓储物流